单位不给缴社保如何追偿员工

单位不给缴社保，员工可投诉并追偿。依据《社会保险法》，单位应为员工缴纳社保，未缴纳的可向社保经办机构投诉，由其征缴，否则员工有权解除合同并索偿。长期不处理，员工权益受损，可能影响养老、医疗等保障。
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单位不缴社保，员工可追偿。具体操作：1. 投诉：向当地社保经办机构提交书面投诉，说明单位未缴社保情况，请求查处；2. 解除合同：依据《劳动合同法》，书面通知单位解除合同，并主张经济补偿金，必要时可申请劳动仲裁。
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单位不缴社保，常见处理方式为投诉或解除合同。选择投诉，可向社保经办机构反映；选择解除合同，需依法通知单位并主张经济补偿。根据具体情况，选择最有利于自身权益的方式。